💼 급여·세금 계산기
월급 계산기
월급에서 공제액을 반영한 실수령액을 계산합니다.
📝 월급 정보 입력
원
원
식대 등 비과세 항목 (기본 20만원)
명
본인 포함 (기본 1명)
월 실수령액
-
연봉 환산: -
월 급여 (세전)
-
국민연금 (4.5%)
-
건강보험 (3.545%)
-
장기요양보험 (건강보험료×12.95%)
-
고용보험 (0.9%)
-
소득세 + 지방소득세
-
총 공제액
-
월 실수령액
-
⚠️ 본 계산기는 2026년 기준으로 제공되는 참고용 도구입니다. 세금·보험·근로 관련 실제 결과는 개인 상황과 최신 제도에 따라 달라질 수 있으므로 관계 기관의 공식 안내를 함께 확인하세요.
💰 월급 실수령액 계산 가이드 & FAQ
월급 계산기(월 실수령액) 계산 방법 안내
세전 월급에서 4대보험과 소득세를 뗀 실수령액이 나오는 원리와 공제 항목, 자주 묻는 질문을 정리했습니다.
⚙️
월 실수령액 계산 공식 및 공제 항목
실수령액 = 세전 월급 − 4대보험 − 소득세
세전(계약) 월급에서 국민연금·건강보험·장기요양·고용보험 근로자 부담분과 근로소득세·지방소득세를 공제한 금액이 통장에 들어오는 실수령액입니다.
4대보험 근로자 부담(2026년 기준)
국민연금 4.5%, 건강보험 고시 요율의 절반, 장기요양(건강보험료 대비), 고용보험 0.9%를 과세 대상 급여에 적용합니다. 산재보험은 전액 사업주 부담입니다.
근로소득세 간이세액표 반영
국세청 근로소득 간이세액표를 기준으로 월급과 부양가족 수에 따라 원천징수액이 정해지고, 지방소득세는 소득세의 10%입니다.
비과세액 제외 계산
식대 등 비과세 항목(월 20만 원 한도 등)은 보험료·세금 산정 기준에서 제외되므로 입력 시 실수령액이 늘어납니다.
🚀
3단계 월급 실수령액 계산 방법
1
세전 월급 입력
계약서상 월 급여(세전)를 입력합니다.
2
비과세액·부양가족 입력
식대 등 비과세 금액과 본인 포함 부양가족 수를 입력합니다.
3
실수령액·공제 내역 확인
월 실수령액과 항목별 공제액이 즉시 표시됩니다.
❓
자주 묻는 질문 (FAQ)
Q 연봉 계약인데 월급 계산기를 써도 되나요?
연봉을 12로 나눈 금액을 세전 월급에 넣으면 됩니다. 상여가 분리 지급되면 연봉 계산기를 이용하는 편이 정확합니다.
Q 계산 결과가 실제 급여명세서와 조금 다른 이유는?
회사마다 비과세 항목 구성, 상조회비·노조비 등 기타 공제, 연말정산 반영 방식이 달라 수천 원 단위 차이가 날 수 있습니다. 4대보험·소득세 항목 자체는 법정 기준을 따릅니다.
Q 건강보험료는 매년 바뀌나요?
건강보험료율과 장기요양보험료율은 매년 고시로 조정됩니다. 이 계산기는 2026년 기준 요율을 사용합니다.
Q 입력한 급여 정보가 저장되나요?
모든 계산은 브라우저에서만 이뤄지며 서버로 전송·저장되지 않습니다.
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